Сверхурочный труд надо оплачивать полностью, а не 120 часов в год

При увольнении со службы из органов полиции мужчине выплатили компенсацию за сверхурочную работу, исходя из 120 часов за 2017 год и 120 часов за 2018 год. С подобным расчетом бывший полицейский не согласился, поскольку фактически переработал 822 часа.

Суды его требования отклонили со ссылкой на ст. 99 ТК РФ, ограничивающую длительность сверхурочной работы 120 часами в год.

Мужчина подал жалобу в КС РФ о несоответствие ст. 99 ТК РФ Конституции. Он указан, что эта норма ограничивает компенсацию сверхурочного труда 120 часами в год.

КС РФ (Определение от 19.12.2019 № 3363-О) в приеме жалобы отказал, но пояснил, что установленный в указанной норме лимит длительности сверхурочной работы носит гарантийный характер. Его целью является обеспечение права на отдых.

Ограничения оплаты сверхурочного труда эта норма не предполагает.

Задать вопрос

















*Для организаций Москвы и МО