В случае принятия новых правил по охране труда или их изменения необходима внеочередная проверка знаний в этой области

Обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда обязаны проходить все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели — индивидуальные предприниматели.

В настоящее время действует Порядок такого обучения и проверки знаний, утвержденный постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29.

В соответствии с п. 3.3 Порядка одним из оснований для внеочередной проверки знаний независимо от срока проведения предыдущей проверки является введение новых или внесение изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. При этом проверяются знания только этих законодательных и нормативных правовых актов.

Объем и порядок процедуры внеочередной проверки определяются стороной, инициирующей ее проведение.

Таким образом, с принятием правил по охране труда или изменений к ним работодатель должен организовать внеочередную проверку знаний требований охраны труда.

Указанная проверка проводится только у работников, чья трудовая функция непосредственно связана с требованиями, указанными в соответствующих нормативных правовых актах.

Кроме того, отмечены изменения в части первой ст. 367 ТК РФ, касающиеся государственного надзора за соблюдением государственных нормативных требований охраны труда при эксплуатации электрических и тепловых установок. Разъясняется, что такой надзор осуществляется Ростехнадзором. Он проверяет соблюдение правил по охране труда в части обеспечения безопасного обслуживания электроустановок и тепловых энергоустановок. При этом федеральный государственный надзор за соблюдением требований указанных правил в части требований охраны труда осуществляет федеральная инспекция труда.

ПИСЬМО Минтруда РФ от 11.11.2016 № 15-2/ООГ-3990

Документ включен в СПС "Консультант Плюс"

Задать вопрос

Please leave this field empty.

Please leave this field empty.Please leave this field empty.