Минтруд привел ограничения на прием на работу иностранцев в 2017 году

Постановлением Правительства РФ от 08.12.2016 № 1315 установлена на 2017 год допустимая доля иностранных работников, которые трудятся в компаниях, осуществляющих деятельность в определенных сферах бизнеса.

Так, в одних видах деятельности сохранена прошлогодняя допустимая доля иностранных работников, в других — снижена. Так, уменьшена допустимая доля таких сотрудников в прочем сухопутном пассажирском транспорте — с 40 до 30 процентов общей численности работников, в автомобильном грузовом транспорте — с 35 до 30 процентов.

Важно отметить, сохраняется запрет на привлечение иностранной рабочей силы следующих в организациях:

  •  торговля розничная лекарственными средствами в специализированных магазинах (аптеках);
  •  торговля розничная в нестационарных торговых объектах и на рынках;
  •  торговля розничная прочая вне магазинов, палаток, рынков.

ТАБЛИЦА: «Допустимая доля иностранных работников, используемых в отдельных видах деятельности РФ в 2016 и 2017 годах»

Виды экономической деятельности

Допустимая доля в 2016 году

Допустимая доля в 2017 году

выращивание овощей (код 01.13.1) 50% (за исключением нескольких регионов) 50% (за исключением нескольких регионов)
торговля розничная алкогольными напитками, включая пиво, в специализированных магазинах (код 47.25.1) 15% 15%
торговля розничная табачными изделиями в специализированных магазинах (код 47.26) — 15% 15%
торговля розничная лекарственными средствами в специализированных магазинах (аптеках) (код 47.73) 0% 0%
торговля розничная в нестационарных торговых объектах и на рынках (код 47.8) 0% 0%
торговля розничная прочая вне магазинов, палаток, рынков (код 47.99) 0% 0%
деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта (код 49.3) 40% 30%
деятельность автомобильного грузового транспорта (код 49.41) 35% 30%
деятельность в области спорта прочая (код 93.19) 25% 25%

ИНФОРМАЦИЯ Минтруда РФ
«Об ограничениях на привлечение иностранных работников в некоторых отраслях экономики в 2017 году»

Документ включен в СПС "Консультант Плюс"

Примечание редакции:

напомним, нарушение допустимой доли работников-иностранцев грозит работодателю административной ответственностью. Для юрлиц это может быть штраф от 800 тыс. до 1 млн руб. либо приостановление деятельности на срок от 14 до 90 суток.

Задать вопрос

Please leave this field empty.

Please leave this field empty.Please leave this field empty.