НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Онлайн регистрация станет доступнее

Цель ФНС – предоставить такую возможность половине регистрируемых компаний (сейчас она доступна для 10 процентов открываемых компаний).

Налоговики напомнили о том, что уже сделано в этом направлении: усовершенствован сервис по виртуальной регистрации бизнеса (теперь заявка не ограничена количеством учредителей – физлиц, ранее электронная процедура могла применяться только при одном учредителе).

Также среди полезных новшеств названо:

— отсутствие обязанности сообщать в инспекцию об открытии (закрытии) счетов, оплачивать уставный капитал до регистрации, иметь печать для хозяйственных обществ;
— уменьшение срока регистрации с 5 до 3 рабочих дней, возможность подачи документов через сайт ФНС;
— замена с нового года бланка свидетельства о госрегистрации на лист записи (для упрощения взаимодействия компаний, госорганов, банков и контрагентов).

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь