НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Что не учли налоговики при блокировке счета упрощенца

УСН-компании теряют возможность применять спецрежим, если доходы за отчетный период или за год не уложились в установленный лимит. В итоге указанные юрлица вынуждены платить налоги как на общем режиме, в том числе и НДС.

Налоговики по аналогичной причине заблокировали операции по счету упрощенца, так как на него за 9 месяцев прошлого года согласно выписке поступили сверхлимитные 200 млн рублей.

Инспекторы сочли, что с утратой льготного режима компания должна отчитаться по НДС за III квартал 2016 года. Однако указанную декларацию они так и не получили.

Суды отменили решение инспекции, поскольку она не доказала, что пришедшие на счет общества деньги – это его доходы.

Контрольные мероприятия фискалы не провели, а суд не должен этого делать, так как не вправе подменять собой ФНС РФ.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь