НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Может ли IT-компания, реорганизованная после 01.07.2022, пользоваться преференциями в виде нулевой ставки прибыли и пониженных взносов

Минфин разъяснил, вправе ли IT-компания пользоваться преференциями в виде нулевой ставки по налогу на прибыль и сниженных тарифов страховых взносов в размере 7,6 процента, если реорганизация в виде присоединения к ней другой фирмы произошла после 01.07.2022.

В общем случае права на указанные льготы у компании нет (абз. 19 и 20 п. 1.15 ст. 284 НК РФ, абз. 19 и 20 п. 5 ст. 427 НК РФ).

Однако данный запрет не действует, если указанная IT-компания выполняла следующие условия:

  • госаккредитация получена до 01.07.2022;
  • доходы от IT-деятельности в 2022 году составляли не менее 90 процентов;
  • уже пользовалась льготной ставкой по налогу на прибыль;
  • применяла пониженные тарифы страховых взносов.

В этом случае, если соблюдены другие условия применения льгот, пользоваться преференциями можно.

Дело в том, что Законом от 14.07.2022 № 321-ФЗ круг IT-компаний, а также критерии получателей льгот были расширены. В частности, долю доходов от IT-деятельности понизили с 90 до 70 процентов.

Таким образом, если до изменения данных правил IT-компания уже соответствовала критериям получателей преференций, она вправе ими воспользоваться и после присоединения.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь