В текущем году россияне отдыхают на майские праздники:
— с воскресенья, 28 апреля, по среду, 1 мая;
— с четверга, 9 мая, по воскресенье, 12 мая.
Рабочих дней в мае у трудящихся по пятидневному графику будет 20, часов — 159. Отработавшие полный месяц получат зарплату в привычном размере.
Решение продлить отдых посредством отпуска отразится на заработке так же, как если бы вы взяли его в феврале или марте, приводит слова юриста HR-платформы «Российская газета». В эти месяцы рабочих дней было столько же, поэтому и отношение зарплаты к отпускным аналогичное.
Выгоднее всего в этом году отдыхать за счет работодателя в июле: там целых 23 рабочих дня. Дневная зарплата ниже, поэтому ее замещение отпускными в размере среднего заработка за год будет наименее безболезненным.
Вы можете оставить первый комментарий