Ответ подготовлен
Службой правового консалтинга компании РУНА
Ответ:
Да, может. НК РФ не содержит ограничений для получения социального налогового вычета в случае, если сотрудник совершил пожертвование в пользу религиозной организации, в которой он работает.
В соответствии со статьей 219 НК РФ налогоплательщики могут получить социальный вычет по отдельным видам расходов, связанных с благотворительностью. Пожертвование является одной из форм благотворительной деятельности. В силу статьи 1 Федерального закона от 11.08.1995 № 135-ФЗ «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях» под благотворительной деятельностью понимается добровольная деятельность граждан и юридических лиц по бескорыстной (безвозмездной или на льготных условиях) передаче гражданам или юридическим лицам имущества, в том числе денежных средств, бескорыстному выполнению работ, предоставлению услуг, оказанию иной поддержки.
Налоговая база по НДФЛ может быть уменьшена на сумму пожертвований организациям, перечисленным в пп. 1 п. 1 ст. 219 НК РФ, в том числе религиозным учреждениям. Суммы, перечисленные данной категории получателей, учитываются в составе вычета, только если они направлены на конкретные цели — в частности, на уставную деятельность религиозной организации. Размер социального вычета не может превышать 25 процентов дохода, полученного за календарный год и подлежащего налогообложению. Остаток неиспользованного вычета на следующий год не переносится (пп. 1 п. 1 ст. 219 НК РФ).
Что касается получения социального вычета работником религиозной организации, в пользу которой он осуществил пожертвование, то ст. 219 НК РФ не содержит ограничений для получения налогоплательщиком социального налогового вычета в случае, если налогоплательщик является сотрудником организации, в пользу которой он совершил пожертвование. Данная позиция подтверждается письмом Минфина РФ от 09.08.2013 № 03-04-05/32319.
