Ответ подготовил:
Специалист Службы правового консалтинга компании РУНА Дубровина Алёна
Ответ:
Нет. Предоставляя работнику ежегодный оплачиваемый отпуск во время новогодних праздников, учтите, что нерабочие праздничные дни (то есть период с 1 по 8 января) в число календарных дней отпуска не включаются. Фактически такой отпуск продлевается на количество праздничных дней, выпавших на его период.
Вы можете оставить первый комментарий