Ответ подготовил:
Специалист Службы правового консалтинга компании РУНА Меджидова Мария
Ответ:
Можно, но только в том случае, когда оскорбление имеет характер клеветы (распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию). Размер ответственности зависит от конкретных обстоятельств. Так, например, за клевету, совершенную с использованием служебного положения, возможно привлечение к одному из следующих видов ответственности (ч. 1, 3 ст. 128.1 УК РФ):
- штраф до 2 млн рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет;
- обязательные работы на срок до 320 часов;
- принудительные работы на срок до трех лет;
- арест на срок до четырех месяцев;
- лишение свободы на срок до трех лет.
Помимо этого, за оскорбление лицо может быть привлечено к дисциплинарной, административной и гражданско-правовой ответственности.
Вы можете оставить первый комментарий