НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Компанию не могут штрафовать за рекламу на неразрешенном щите 

Организации, разместившей рекламу на рекламном щите, выписали штраф в размере четверти миллиона рублей.

Оказалось, что на возведение этой конструкции не было получено должное разрешение. А коль скоро она использовалась в интересах организации для иллюстрации именно ее рекламы, то ей и отвечать.

Суды с этой позицией проверяющих согласились.

Однако Верховный Суд РФ отменил штраф.

По закону о рекламе ответственность за установку щита без разрешения властей несет его владелец. Организация таковым не являлась. Поэтому в ее адрес штраф был выписан совершенно необоснованно.

Определение Верховного Суда РФ от 19.01.2018 № 307-АД17-17133

Документ включен в СПС «КонсультантПлюс»

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь