Чиновники подчеркнули, что перенос рабочего дня с кануна Нового года нарушит положения ТК РФ. Все дело в том, что согласно ст. 110 кодекса длительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть меньше 42 часов. В связи с этим передвигать рабочий день с 31.12 на предыдущий выходной день с точки зрения закона неправомерно.
При этом регионы вправе устанавливать предновогодний день нерабочим.
Об этом пишет РИА «Новости».
