НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

50-процентный рост больничных выплат запланирован на 2025 год

К 2025 году запланирован почти 50-процентный рост выплат по нетрудоспособности, пишут «Известия» со ссылкой на материалы к бюджету Соцфонда на ближайшие три года.

Наибольшая сумма дневного больничного пособия будет равна 5 674 рублям, что практически на 3 тыс. рублей больше, чем на сегодняшний день. Со следующего года эта выплата составит 4,1 тыс. рублей.

Предельный размер декретных начислений за 140-дневный период с указанной даты увеличится до 794 356 рублей. Сегодня верхняя планка выплаты — 383 179 рублей. При этом уже в следующем году максимальная выплата будет более полумиллиона рублей — 565 562 рубля.

Предельный размер пособия по уходу за ребенком к 2025 году составит 68 996 рублей в месяц. Сейчас лимит равен 33 282 рублям, а со следующего года он составит 49 123 рубля.

Напомним, что размер выплат по больничному привязан к стажу. При 5-летнем стаже нетрудоспособность оплачивают в размере 60 процентов средней зарплаты за два предыдущих года, при стаже от 5 до 8 лет – 80 процентов, более 8 лет — 100 процентов. Декретные выплачиваются в размере 100 процентов средней зарплаты за два предшествующих года, а месячное пособие на ребенка — в сумме, эквивалентной 40 процентам средней зарплаты.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь