НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Надо ли компании удерживать НДФЛ с выплат, взыскиваемых через ФССП на основании удостоверения комиссии по трудовым спорам

На основании пункта 1 статьи 226 НК РФ компании и ИП, выплачивающие доходы физлицам, или в результате отношений с которыми граждане получают доходы, являются налоговыми агентами. Они рассчитывают, удерживают и перечисляют в бюджет НДФЛ.

Соответственно, при получении плательщиком налога от налогового агента, подпадающего под налогообложение дохода, агент обязан выполнить вышеуказанные обязанности.

При этом в пункте 5 статьи 226 НК РФ сказано, что в ситуации, когда агент не имеет возможности в течение года удержать у получателя доходов налог, он должен не позже 25 февраля следующего года письменно оповестить об этом налогоплательщика и свою ИФНС.

Разъяснения дал Минфин РФ в письме от 04.10.2023 № 03-04-05/94338.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь