НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ФНС скорректировала порядок заполнения уведомления об исчисленных налогах

С нового года работодатели должны уведомлять налоговую об исчисленном с доходов работников НДФЛ дважды в месяц. Поскольку для правильного распределения поступившего ЕНС требуются коды налоговых периодов, ФНС РФ уточнила их в Приказе от 16.01.2024 № ЕД-7-8/20@. Однако из-за задержки его регистрации в Минюсте он был опубликован только 22.04.2024, поэтому официально вступает в силу лишь 3 мая 2024 года.

Так как новые коды учитывают изменения в НК в части уплаты НДФЛ с начала года, то и применяются они начиная с январских уведомлений, несмотря на задержку регистрации в Минюсте. Такие разъяснения приведены на сайте ФНС.

Напомним, что в связи с необходимостью уплаты НДФЛ дважды в месяц уведомления также нужно подавать в налоговую два раза: за часть месяца до 22-го числа – не позже 25-го числа, за оставшуюся часть месяца – в следующем месяце до 3-го числа. Для каждой части месяца установлен свой код в зависимости от порядкового номера месяца в квартале: для первой части – 01, 02 и 03, для второй части – 11, 12 и 13 соответственно.

Кроме того, уточнены коды периодов для собственного НДФЛ предпринимателей на общей системе. Теперь об авансах за I квартал они уведомляют кодом 21/04, за полугодие – 31/04, за 9 месяцев – 33/04.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь