НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Как рассчитать НДФЛ при выдаче премий за успехи в труде

Дата фактического получения дохода — это день его выплаты, в том числе на карту физлица. Это общее правило прописано в п. 1 ст. 223 НК РФ.

Правда, получение зарплаты отображается в целях расчета налога иначе. Днем ее получения признается последний день месяца, за который она начисляется (п. 2 ст. 223 НК РФ).

Аналогично отражаются в учете и премии за профуспехи, которые считаются частью оплаты труда. Такая позиция подтверждается выводами ВС РФ (Определение от 16.04.2015 № 307-КГ15-2718).

Если же сотруднику положены квартальные или годовые бонусы, то дата их получения определяется по общим правилам, то есть как день выдачи (перевода на карту физлица).

ПИСЬМО Минфина РФ от 03.09.2018 № 03-04-06/62848

Документ включен в СПС "КонсультантПлюс"

Примечание редакции:

Как отразить в НДФЛ-отчете непроизводственные премии, читайте здесь.
Заполнить 6-НДФЛ за третий отчетный период нынешнего года поможет наша статья с примером.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных