Фонд соцстраха собирается утвердить регламент, упорядочивающий регистрацию и снятие с учета работодателей-физлиц, заключающих с сотрудниками трудовые договоры. Проект уже опубликован.
Встать на учет у страховщиков придется и физлицам, и ИП. Срок для такой регистрации фонд определил как 30 календарных дней с даты, когда был подписан первый договор, согласно Закону о соцстраховании № 125-ФЗ.
Также фонд перечислил документы, нужные для постановки на учет. В их число входят заявление, копии трудовых книжек или договоров, а также подтверждающий личность документ. Если бумаги подает представитель работодателя, то он должен предоставить документ, который подтвердит его права.
Формы для регистрации и снятия с учета приложат к регламенту.
