НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

В новой компании активы должника по налогам не спрятать

С компании, зарегистрированной в сентябре 2015 года, налоговая взыскивает задолженность свыше 121 млн рублей. Основание – акт выездной проверки, составленный еще до создания указанной фирмы в отношении другого налогоплательщика.

Инспекторы настаивают, что ошибки нет, просто после вынесения решения о налоговых доначислениях проверяемый перевел свою деятельность на другое юрлицо. В новую компанию перешли все сотрудники, были переданы активы. При этом обслуживание клиентов в сети ресторанов «Корчма «Тарас Бульба» продолжилось в неизменном виде, но под реквизитами недавно зарегистрированного бизнеса.

При таких обстоятельствах судьи остались глухи к доводам компании об отсутствии связи с неплательщиком и случайном совпадении выбора места работы его персоналом.

НК РФ позволяет инспекторам в судебном порядке взыскивать недоимку должника с компании, хотя и не имеющей явной организационной связи с уклонистом, но получившей ее активы после того, как последняя узнала о предстоящей проверке, и если это привело к неперечислению денег в бюджет.

Три инстанции, включая окружной суд, признали требования инспекторов обоснованными.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных