НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Утверждены правила предоставления отсрочки от призыва по мобилизации сотрудникам предприятий оборонно-промышленного комплекса

 

Правительство РФ Постановлением от 30.09.2022 № 1725 утвердило правила предоставления отсрочки от призыва на службу по мобилизации гражданам, работающим в организациях оборонно-промышленного комплекса.

Определено, что право на получение отсрочки имеют граждане РФ – руководители, специалисты и рабочие, трудящиеся в указанных организациях и участвующие в выполнении заданий государственного оборонного заказа.

Минпромторг разработает и направит в Минобороны перечень организаций с разбивкой по субъектам РФ с учетом предложений госкорпораций «Росатом» и «Роскосмос». В трехдневный срок после получения перечня выписки из него Минобороны доведет до военкоматов соответствующих субъектов РФ.

Отсрочка от призыва предоставляется призывными комиссиями по мобилизации на основании списков сотрудников, направляемых руководителями организаций оборонно-промышленного комплекса.

В таких списках указывают Ф.И.О. работников, год и место их рождения, категории (руководитель, рабочий, специалист), степень участия в выполнении заданий гособоронзаказа.

В случае увольнения получившего отсрочку сотрудника организация обязана в недельный срок проинформировать об этом военкомат.

 

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь