НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Исполнителям по гособоронзаказу изменили штрафные санкции за получение излишнего дохода

Чиновники изменили административное наказание исполнителям в сфере гособоронзаказа, которые включали в себестоимость товаров затраты, не относящиеся к их непосредственному производству. С такой дополнительно внесенной в затраты суммы исполнитель получал излишний доход, а это нарушение закона.

Раньше штраф рассчитывался исходя из суммы понесенных затрат, входящих в себестоимость товара, поставляемого по контракту в сфере оборонного заказа.

Теперь если исполнитель – должностное лицо получил излишний доход, превышающий 1 млн рублей, то ему грозит штраф 50 тыс. рублей. Юридическое лицо за такое противоправное действие заплатит от 3 до 5 млн рублей.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь