НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Обновлен список индикаторов риска при проверках ККТ

Чиновники финансового ведомства расширили список индикаторов в отношении рисков несоблюдения законодательных норм и правил при использовании ККТ организациями и предпринимателями. В перечень внесли также новый индикатор, касающийся доли фискальных документов – коррекционных кассовых чеков. Так, если кассовые чеки коррекции превышают 30 процентов от общего количества чеков за месяц (30 календарных дней), то это будет считаться высоким риском.

На подозрительные операции также указывают следующие признаки:

  • в течение 60 календарных дней не было фискальных документов в АИС ФНС, в то время, когда касса была зарегистрирована;
  • за календарный месяц (30 дней) доля фискальной документации с признаком расчета «Возврат прихода» составила свыше 30 процентов от общего числа документов с признаком «Приход».

Новый перечень начнет применяться уже с 17.07.2023 г.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь