Большее количество сотрудников сможет уходить в отпуск в любое время

Сейчас согласно ТК РФ уйти в отпуск в любое удобное время вправе:

• лица, у которых трое и больше несовершеннолетних детей, пока младшему не исполнилось 14 лет (ст. 262.2 ТК РФ);
• сотрудники, отозванные из основного отпуска (ч. 2 ст. 125 ТК РФ);
• сотрудники младше 18 лет (ст. 267 ТК РФ);
• один из родителей несовершеннолетнего ребенка с инвалидностью (ст. 262.1 ТК РФ) и некоторые другие категории сотрудников.

В Думу внесен депутатский проект закона, которым в ТК РФ вводится новая статья 262.3. Данная норма установит, что одинокие родители с двумя и более несовершеннолетними детьми тоже вправе брать ежегодный отпуск в подходящее для них время, пока младшему ребенку не исполнилось 14 лет.