Гражданка работала в обществе и получала пособие по уходу за ребенком. Ее перевели на работу в другой филиал, не сообщив своевременно об этом отделению фонда. В связи с этим ОСФР продолжало начислять и выплачивать пособие сотруднице.
Отделение предложило организации компенсировать излишне понесенные расходы на выплату страхового обеспечения. Общество это не сделало, и фонд подал исковое заявление с требованием взыскать с него данные расходы.
Суды трех инстанций не поддержали страховщика. Они пришли к следующим выводам:
— излишней или двойной выплаты работнице сумм ежемесячного пособия по уходу за ребенком в спорный период не произошло;
— выплаты пособия другим отделением не свидетельствуют о ее необоснованности;
— вследствие единства денежных средств СФР, которые являются федеральной собственностью и находятся в оперативном управлении фонда, выплата пособия не повлекла причинения соответствующего ущерба.
Вы можете оставить первый комментарий