В этом году у компаний появилась обязанность ежемесячно начислять страховые взносы директору, даже если он не получает зарплату или ее размер ниже МРОТ. Базой для начислений выступает минимальный размер оплаты труда. В этом году он составляет 27 093 рубля.
Вместе с тем возможны ситуации, когда обязанности директора компании возлагаются на других лиц. Например:
- в случае ликвидации компании ее интересы представляет ликвидатор;
- при процедуре банкротства арбитражный суд назначает конкурсного управляющего;
- функции руководства могут быть переданы по договору управляющему ИП.
В письме от 18.03.2026 № БС-36-11/2025@ ФНС РФ рассказала, в каком из этих случаев компании придется начислить страховые взносы исходя из МРОТ. Так, управляющий ИП и конкурсный управляющий уплачивают взносы самостоятельно, поэтому компании не придется их начислять.
А вот ликвидатор – физлицо становится полноправным руководителем компании и представляет ее интересы вплоть до ликвидации. А значит, у организации появляется обязанность начислять и уплачивать за него страховые взносы исходя из МРОТ.
Вы можете оставить первый комментарий