НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ВС: мелкие ошибки не должны стать причиной отказа в рассмотрении жалобы

Компания взыскала долг по договору поставки с двух ответчиков. Один из них решил оспорить это решение. Его первую жалобу оставили без движения из-за недоплаченной госпошлины и отсутствия почтовых отправлений в адрес других участников дела. Недочеты быстро исправили. В тот же день документы разослали, а через пару суток внесли недостающую сумму пошлины.

Однако суд всё равно вернул жалобу, заявив, что на почтовых бланках не видно содержимого отправлений. Получив такое определение, гражданин разослал участникам процесса копии с описью вложений, а затем подал новую жалобу вместе с ходатайством о восстановлении пропущенного срока. Суд в удовлетворении просьбы отказал. По его мнению, уважительных причин для пропуска не было, и у просителя имелась возможность направить документы вовремя без всяких проволочек.

Верховный Суд не согласился с этим подходом. Он посчитал, что гражданин действовал добросовестно, т.к. все замечания исправлялись быстро, почтовая корреспонденция действительно была отправлена, что подтверждалось кассовыми чеками, и сама жалоба была надлежащим образом оформлена.

При рассмотрении вопроса о восстановлении процессуальных сроков суд должен тщательно изучить все доводы заявителя, объясняющие причину пропуска срока, а также проверить его действия на добросовестность. В данном случае кассационная инстанция не выполнила эти требования, что привело к отмене её решения и направлению дела на новое рассмотрение.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь