ВЕСЕННИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА.

Бесплатный электронный сборник документов


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Должен ли работодатель при закрытии филиала предлагать вакансии в головной организации, находящейся в другой местности

Вопрос:

Должен ли работодатель при закрытии филиала предлагать вакансии в головной организации, находящейся в другой местности?

 

 

Ответ подготовил:

Ответ:

Нет. Вакансии должны быть в данной местности. Вакансии в другой местности предлагаются, только если это предусмотрено коллективным, трудовым договорами и  соглашениями.

Задать свой вопрос

Чтобы задать свой вопрос, необходимо зарегистрироваться в Личном кабинете компании РУНА

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь