ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Как исправить ошибку в уведомлении о приёме иностранного работника и чем грозит повторная подача

Вопрос:

Как коммерческой организации исправить техническую ошибку, допущенную в уведомлении о приеме на работу иностранного гражданина, и какие риски возникают при повторном направлении документа?

Ответ подготовил:

Ответ:

Законом не предусмотрены порядок исправления ошибок в уведомлении, а также возможность его отзыва. На практике в таких случаях повторно направляют правильно заполненное уведомление. Вместе с тем срок направления при повторной подаче не продлевается и составляет не позднее трех рабочих дней с даты заключения договора. В случае выявления ошибки или просрочки есть риск привлечения к административной ответственности.

Задать свой вопрос

Чтобы задать свой вопрос, необходимо зарегистрироваться в Личном кабинете компании РУНА

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь