Может ли сотрудница оформить отпуск по уходу за ребенком своей безработной сестры и получать пособие, работая при этом полный день?

Ответ подготовил:
Старший специалист Службы правового консалтинга компании РУНА Чернавкин Николай

Ответ:

Отец и другие родственники могут взять отпуск, даже если мать не работает.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет вправе получать один из родителей или любой другой родственник (опекун), который ухаживает за ребенком и находится в отпуске по уходу за ним. Пособие работнику может быть предоставлено лишь при условии, что второй родитель или оба родителя такое пособие не получают (ч. 1, 4 ст. 11.1 закона № 255-ФЗ).

Указанное пособие также выплачивается матери или тем, кто фактически ухаживает за ребенком, если они выходят на работу из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет или в период такого отпуска трудятся у другого работодателя.

При выходе на работу на полный рабочий день выплата пособия работнику производится также в полном размере.