Женщина и ее родственники могут уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. В этот период можно написать заявление и выйти на работу на условиях неполного рабочего дня. В этом случае положены как соцпособие, так и зарплата за отработанное время.
При этом чиновники подчеркивают, что режим неполного рабочего времени не влечет для трудящихся каких-либо ограничений, в том числе не лишает их ежегодного отпуска.
ПИСЬМО Минтруда РФ от 08.06.2020 № 14-2/ООГ-7942 Документ включен в СПС "КонсультантПлюс"
