НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

15 августа — срок сдачи СЗВ-М за июль

ПФР напоминает: все работодатели обязаны вовремя подавать сведения о работниках в отделения фонда. Цель сдачи персотчетности — удостоверить факт трудоустройства либо прекращения работы пенсионеров для последующей индексации им страховой пенсии.

Однако многие компании игнорируют данное требование законодательства, они нарушают сроки сдачи формы либо направляют в фонд неверные данные. Данный факт напрямую влияет на индексирование пенсий гражданам, которые перестали работать.

Не забудьте, что за опоздание со сдачей персотчетности и ошибки в ней предусмотрен штраф: 500 рублей за каждого застрахованного лица.

Заполнить и сдать СЗВ-М без проблем поможет наша статья.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь