НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Когда штраф за СЗВ-М можно снизить в 200 раз

Сдача этой формы часто приводит к штрафам (500 рублей за каждого сотрудника).

Одна из распространенных причин их начисления – это опоздание с подачей отчетов.

Компаниям с большим штатом, задержавшим отправку отчетности, за снижением штрафов стоит обратиться в суд.

Арбитры идут навстречу фирмам и смягчают ответственность, если:

— нарушение совершено первый раз;
— форма сдана, хотя и с просрочкой, которая составила менее 30 дней;
— бюджет от такого опоздания не пострадал.

Если сдать отчет в срок помешали весомые причины (потоп, выход из строя компьютера и пр.), их лучше указать в заявлении.

Недавно организация сумела уменьшить штрафные санкции в 198 раз (с 198 тыс. до 1 тыс. рублей).

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь