Работодатель подал в суд на решение центра занятости о выплате сокращенной сотруднице среднего заработка за четвертый месяц .
Центр занятости утверждал, что наличие ипотечного кредита и необходимость оплачивать коммунальные платежи — повод для продления выплат.
Суд поддержал работодателя, пояснив, что для выплат свыше положенного срока необходимы более весомые причины.
Например:
- отсутствие средств к существованию;
- нетрудоспособные члены семьи на иждивении;
- социальная незащищенность.
У бывшей сотрудницы таких оснований не было. Она получала пенсию по старости.
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ Верховного суда Республики Коми от 29.03.2018 по делу № 33-1848/2018
Документ включен в СПС "КонсультантПлюс"
