Роструд ответил на вопрос правомерности удержаний из зарплаты сотрудников за несвоевременное появление на рабочем месте и курение.
Ведомство дало категоричный ответ: нет.
Список оснований для удержаний закрытый. Он приведен в ч. 2 и 4 ст. 137 ТК РФ:
- возврат неотработанного аванса;
- возмещение неистраченного и невозвращенного командировочного аванса;
- возврат ошибочно перечисленных работнику сумм;
- неисполнение работником норм труда;
- простой по вине сотрудника;
- возврат средств за неотработанный отпуск при увольнении.
Если же из-за многочисленных пауз на курение и опозданий сотрудник не отработал установленное режимом труда время, работодатель имеет все основания его не оплачивать. Естественно, для этого необходимо вести систему учета рабочего времени.
