Все новости законодательства
у вас на почте

Подпишитесь на рассылки

Все новости законодательства в вашей электронной почте

Подпишитесь на наши рассылки

Какое условие для расчета пониженных взносов ФНС разрешила не соблюдать

ФНС разъяснила, какие условия нужно соблюсти организациям общепита для применения пониженных ставок страховых взносов.

Право на исчисление взносов по сниженным ставкам данной категории плательщиков, в размерах 10 процентов на ОПС и 5 процентов на ОМС в отношении части выплат, превышающих МРОТ, установлено Законом от 02.07.2021 № 305-ФЗ начиная с 01.01.2022.

При этом предприятию общепита нужно соответствовать следующим условиям:

  • деятельность по предоставлению продуктов питания должна быть основной;
  • ССЧ персонала по реестру СМСП должна составлять не менее 250 человек.

Кроме того, необходимо одновременно соблюсти еще три условия, указанные в пп. 38 п. 3 ст. 149 НК РФ. А именно за год, предшествующий году освобождения от НДС:

  • сумма доходов не превысит 2 млрд рублей;
  • доля доходов от реализации услуг общепита в общей сумме доходов составит не менее 70 процентов;
  • среднемесячные выплаты работникам — не ниже среднемесячного заработка в соответствующем субъекте РФ.

Однако третье условие, согласно п. 18 ст. 10 закона № 305-ФЗ, начнет применяться только с 01.01.2024. Поэтому служба считает, что для использования пониженных тарифов взносов в периоды 2022 и 2023 годов ограничением в виде несоблюдения уровня среднемесячных выплат работникам по сравнению с аналогичным показателем в регионе можно пренебречь.

"Зимние новшества — 2025/2026"

Бесплатный электронный сборник документов содержит самые главные нововведения для бухгалтера, юриста и кадровика. Масштабные поправки в НК РФ, изменения по страховым взносам и НДФЛ. Новые правила назначения компенсаций, а также с измененный порядок госаккредитации IТ-компаний. Повышение МРОТ и новые основания для расторжения договоров с сотрудниками-мигрантами.

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь