Все новости законодательства
у вас на почте

Подпишитесь на рассылки

Все новости законодательства в вашей электронной почте

Подпишитесь на наши рассылки

Обязательно ли перерыв на обед должен быть в середине дня

Сотрудники бюджетной организации трудятся 7,2 часа в день. До обеда длительность работы составляет 5 часов. На время обеда персоналу отводится период с 13:00-15:00 часов. Потом рабочий день продолжается еще 2,2 часа. Работник попросил Роструд пояснить, правомерно ли установление такого рабочего графика, при котором обеденное время выпадает не на середину трудового дня?

На портале «Онлайнинспекция.рф» сообщается,  что в данном случае работодатель ничего не нарушает. Законодательство не определяет, какой промежуток времени должен быть с начала рабочего дня до обеда.

В Роструде напомнили, что в силу статьи 108 ТК РФ обеденный перерыв должен быть протяженностью не более двух часов и не менее получаса. Конкретное время обеденного перерыва устанавливается ПВТР или соглашением между сторонами.

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь