В ведомство поступил вопрос о правомерности выплаты зарплаты поочередно наличными и на банковскую карту. Чиновники со ссылкой на положения ст. 136 ТК РФ отметили, что смена вариантов выплаты зарплаты не противоречит нормам кодекса.
Однако важно, чтобы работник был согласен с этим. Кроме того, указанный порядок нужно зафиксировать в трудовом договоре и положении об оплате труда.
Вы можете оставить первый комментарий