Когда стажеру нужно пройти инструктаж по гражданской обороне

Специалисты трудового ведомства рассказали, нужно ли стажеру проходить инструктаж по ГО и ЧС вместе с постоянными сотрудниками компании.
По закону с новым работником может быть заключен срочный трудовой договор на период стажировки, если его работа связана с специализированной производственной практикой, профобучением или допобразованием (п. 8 ч. 1 ст. 59 ТК РФ).
В течение первого месяца работы все новые специалисты проходят необходимые инструктажи, в том числе по гражданской обороне и действиям при чрезвычайных ситуациях (ГО и ЧС). Обучить вновь принятый на работу персонал – обязанность руководителя (пп. «г» п. 5 Постановления Правительства РФ от 02.11.2000 № 841). Требование относится и к сотрудникам-стажерам, трудоустроенным по срочному договору.