НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Обновлен бланк уведомления о прибытии иностранца

МВД РФ Приказом от 16.11.2022 № 867 изменило бланк уведомления о прибытии иностранного гражданина, а также административный регламент предоставления госуслуги по миграционному учету иностранцев.

В раздел 1 формы добавлен новый реквизит в список видов документов, подтверждающих пребывание иностранца в РФ, — это разрешение на временное проживание в целях получения образования.

Примечание редакции:

Получение территориальным органом МВД этого документа является основанием для регистрации иностранца по месту пребывания. Заполнять бланк уведомления работодателям потребуется, если они предоставляют иностранным работникам жилье, поскольку в этом случае организация выступает в роли принимающей стороны (п. 7 ч. 1 ст. 2 закона от 18.07.2006 № 109-ФЗ). Во всех остальных ситуациях уведомление подает сам гражданин (ч. 2 ст. 20 закона № 109-ФЗ).

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь