Эксперты трудового ведомства разъяснили вопрос, должен ли руководитель предоставлять сотрудникам, работающим за компьютером в течение 8-часового дня, дополнительные технические перерывы.
Нормы трудового законодательства не обязывают работодателя предоставлять дополнительные перерывы для офисных сотрудников, работающих за ПК. Однако руководитель имеет право сделать это по своему усмотрению.
При отдельных видах работ предусматривается установление специальных перерывов (ч. 1 ст. 109 ТК РФ). Такие перерывы, учитывая их виды и продолжительность, руководитель прописывает в правилах внутреннего трудового распорядка.
Вы можете оставить первый комментарий