Обязан ли работодатель выплачивать материальную помощь к отпуску внутреннему совместителю

Ответ подготовил:
Специалист Службы правового консалтинга компании РУНА Шабунина Елена

Ответ:

Да, нужно. Ограничивать такую выплату в отношении совместителей, указав это в коллективном договоре или локальном нормативном акте, нельзя. Иначе это может быть расценено как нарушение трудового законодательства, поскольку законом не предусмотрено для совместителей ограничений в данном вопросе.