Супруги, воспитывающие трех детей, трудятся в одной компании. Есть ли у них право на отпуск в удобное время одновременно или это прерогатива лишь одного из них? Этот вопрос был рассмотрен специалистами Роструда на портале «Онлайнинспекция.рф».
Как указано в Трудовом кодексе, в стандартной ситуации порядок предоставления отпусков регулируется графиком, принятом на предприятии (ст. 123 ТК РФ). Однако в некоторых случаях сотрудники могут претендовать на изменение сроков отпуска. Если родители имеют трех и более детей до 18 лет, им положен отпуск в удобное для них время. Это право сохраняется до тех пор, пока младший ребенок не достигнет 14 лет (ст. 262.2 ТК РФ).
Специалисты Роструда отметили, что право на такую льготу имеют оба родителя — ТК исключений не содержит.
Вы можете оставить первый комментарий