НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Депутаты хотят закрепить в ТК РФ 13-ю зарплату

Лидер справедливороссов С. Миронов предложил закрепить в ТК РФ правило об обязательной выплате 13-й зарплаты в конце года. Соответствующее письмо направлено на имя главы кабмина М. Мишустина, пишет ТАСС.

По задумке парламентария, такую выплату должны будут перечислять сотрудникам не позже 20 декабря, чтобы они организовали детский и семейный отдых в новогодние праздники.

Миронов пояснил, что ТК РФ позволяет нанимателям выплачивать работникам матпомощь, в том числе 13-ю зарплату. Однако на практике такие выплаты производят далеко не все компании.

Автор законодательной инициативы попросил М. Мишустина оценить его предложение и дать ответ в установленный срок.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь