Судебные инстанции отклонили иск работницы, которая требовала доплату за якобы сверхурочную работу. Женщина считала, что время поздних возвращений домой после разъездной работы должно быть оплачено как дополнительные часы. Однако судьи не нашли оснований для удовлетворения ее требований.
Дело в том, что два раза в неделю сотрудница выезжала на такси из дома для обслуживания клиентов в отдаленных районах региона. Остальные дни она работала в основном офисе компании. После двух лет такой работы женщина уволилась по собственному желанию. Спустя некоторое время она вернулась к бывшему работодателю с требованием оплатить ей сверхурочные часы за вечерние поездки.
Чтобы подтвердить свои слова, истец предоставила чеки такси с отметками времени отправления и прибытия. Однако работодатель указал, что эти отметки могут быть проставлены произвольно и не являются достоверным доказательством. Суд согласился с этим аргументом.
Основной причиной отказа стало то, что время в пути до места работы и обратно не относится к рабочему времени. Помимо этого, женщина не смогла доказать, что во время поездок выполняла профессиональные задачи. Дополнительно было установлено, что руководство не издавало приказов о привлечении ее к сверхурочной работе, а согласно табелю она трудилась в рамках стандартного рабочего дня. Все три судебные инстанции единогласно отклонили жалобу работницы.
Вы можете оставить первый комментарий