В Думу внесен депутатский проект закона с поправками к ТК РФ в части расширения перечня оснований для увольнения иностранных работников.
Законодатели пояснили, что с 2014 года регионы вправе ежегодно определять ограничения на привлечение к труду визовых иностранцев. Вводя такие лимиты, власти предписывают нанимателям приводить численность зарубежных сотрудников в соответствие с установленными ограничениями. В противном случае компании грозит штраф.
Однако в ТК РФ нет такого основания для увольнения иностранца, как соблюдение и исполнение региональных нормативных правовых актов. В действующей редакции пункта 9 части 1 статьи 327.6 ТК РФ указано лишь на возможность увольнения иностранца для соблюдения ограничений, установленных федеральным законодательством.
В связи с этим в кодекс предлагается добавить уточнение, согласно которому увольнение иностранца допустимо и в целях выполнения ограничений, введенных региональными властями.
Вы можете оставить первый комментарий