НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Как обеспечить СИЗ сотрудника, у которого основное место работы и совместительство в одной компании

Роструд попросили разъяснить, сколько комплектов СИЗ необходимо выдать сотруднику, если он трудится по основной должности и по совместительству в одной организации. Ведомство указало: работнику следует выдавать два отдельных комплекта средств индивидуальной защиты, даже если перечень положенных СИЗ для обеих должностей полностью дублируется. Ответ опубликован на портале «Онлайнинспекция.рф».

В обоснование приводится часть 2 статьи 287 ТК РФ: совместителям гарантии и компенсации предоставляются в полном объёме. Также упоминается часть 1 статьи 221 ТК РФ, обязывающая работодателя бесплатно выдавать сертифицированные средства защиты.

Аналогичный подход действует и при совмещении профессий. Пункт 31 правил, утверждённых приказом Минтруда 766н, требует дополнительно выдавать СИЗ для совмещаемой работы с внесением отметок в личную карточку учёта.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь