Исследовательский центр портала Superjob выяснил, что совмещение текущей занятости с поиском нового места практикуют 70% экономически активных россиян. При этом 30% опрошенных никогда не пытались совмещать эти процессы, предпочитая сначала уволиться, а затем заниматься трудоустройством. Среди тех, кто ищет работу без увольнения, каждый второй (53%) действует открыто, а 31% сознательно скрывает свои намерения от руководства.
Чаще других тайный поиск практикуют мужчины (33% против 29% у женщин). Респонденты в возрасте 45 лет и старше скрывают попытки трудоустройства чаще, чем более молодые сотрудники (34% против 29%). Среди специалистов с высшим образованием доля тех, кто действует конфиденциально, составляет 34%, а среди работников со средним профессиональным образованием — 28%. Кроме того, сотрудники с доходом от 100 до 150 тысяч рублей в месяц скрывают поиск чаще (36%), чем зарабатывающие меньше (30%) или больше (29%).
Опрос также показал, что россияне старше 35 лет чаще совмещают текущую работу с поиском нового места, чем молодежь. Доля таких работников среди обладателей высшего образования достигает 74%, среди имеющих среднее профессиональное образование — 70%. Респонденты с доходом от 100 тысяч рублей реже уходят «в никуда» (74–75%), чем те, кто зарабатывает меньше (69%). Исследование проводилось с 26 июля по 7 августа 2026 года среди 3000 экономически активных граждан из 565 населенных пунктов всех федеральных округов России.
Вы можете оставить первый комментарий