В Государственную Думу внесли законопроект, меняющий порядок формирования гарантированного дохода работников. Согласно тексту, компенсационные и стимулирующие начисления больше не смогут входить в сумму, не превышающую МРОТ.
По словам авторов законопроекта, сейчас работодатели часто включают выплаты за ночные смены, сверхурочные часы, работу в выходные или в особых климатических зонах прямо в минимальный «оклад». В итоге гражданин, трудящийся в тяжелых условиях, получает на руки ровно столько же, сколько коллега на стандартной должности. Подобная практика нивелирует сам смысл поощрений и нарушает принципы справедливости.
В пояснительной записке также отмечается, что Конституционный Суд много раз указывал на недопустимость такого подхода. Районные коэффициенты, доплаты за совмещение профессий и переработки должны начисляться исключительно сверх установленного минимума.
Планируется, что законопроект закрепит эти правовые позиции в ТК.
Вы можете оставить первый комментарий