В соответствии со ст. 213 ТК РФ «вредники», а также граждане, занятые на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года – ежегодные) медосмотры. Согласно медицинским рекомендациям такие специалисты проходят внеочередные медосмотры.
А если сотрудник был уволен (с расторжением трудового договора), а затем принят на ту же работу? В таком случае на него все равно распространяются все требования трудового законодательства. Значит, он обязан пройти обязательный предварительный медицинский осмотр.
ПИСЬМО Минтруда РФ от 28.04.2017 № 15-2/ООГ-1224
Документ включен в СПС "КонсультантПлюс"
