НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Минтруд запретил придумывать новые ограничения в трудовых договорах

Минтруд РФ дает пояснения, что может считаться ограничением, связанным с определенными специальностями, в контексте ст. 57 ТК РФ.

Организация на примере должности аудитора поинтересовалась, можно ли к таким условиям отнести отсутствие судимости или членство в саморегулируемой организации.

Специалисты ведомства, сославшись на содержание упомянутой статьи ТК РФ, подчеркнули, что понятие «ограничение» в нем не раскрывается. При этом сотрудники департамента воспользовались объяснением Кодекса сути особенностей регулирования труда из ст. 251 — это ограничение или дополнение общих правил для конкретных категорий работников.

Вывод: ограничения выполнения функций специальности или должности – это дополнительные условия для допуска физлица к работе. Например, это могут быть обязательные регулярные медосмотры для работников транспорта.

Вместе с тем наименование должности, условия для начала работы, требования к кандидатам на вакансию фиксируются в соответствующих квалификационных справочниках или профессиональных стандартах.

Таким образом, членство в саморегулируемой организации будет ограничением в значении ст. 57 ТК РФ, если оно предусмотрено федеральным законом в отношении профессии аудитора.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь