Работник совершил проступок, на следующий день объяснился перед работодателем, но комиссия предоставила ему на подпись акт только через месяц с небольшим, и тогда же сотрудника предупредили о выговоре. При этом в отпуск человек не уходил, больничный не брал и находился на работе. Консультанты сайта «Онлайнинспекция.рф», рассмотрев поступивший вопрос о законности такого выговора, напоминают, что для всего есть свое время.
В частности, если выговор объявляют больше чем через месяц после проступка, то такое взыскание неправомерно.
